給与計算及び付帯業務
特徴
豊富な経験に基づく信頼のサービス
人事制度を構築・運用し、実際の給与計算を担当した豊富な経験と専門知識を持ったスタッフが、お客様のニーズに対して最適なサービスをご提案・提供する「信頼」のアウトソーシングサービスです。
「個人情報保護」と「コンプライアンス」を重視した
給与計算パッケージサービス
お客様のGROWを最適なサービスでASSIST致します。給与計算業務だけでなく、通勤費情報管理、社会保険処理も含めた幅広い業務をパッケージ化し、リーズナブルな価格でご提供致します。
コア業務に集中できます
給与計算の煩雑な提携事務がなくなり、人事部門はES（社員満足）の向上施策の企画、人事制度の構築等のコア業務に集中することができます。
システム投資が不要です
システムを自社で所有する場合の多額な設備投資、保守費用、運用人員が不要になり、コストを削減できます。また、システムのバックアップ、災害リスクへの対応も万全です。
多種・多様で煩雑な事務作業を代行
お客様の煩雑で面倒な事務を代行します。
地方税の年度更新、年末調整の申告書のチェック、転居・扶養申請等の書類の管理まで、特定時期に集中する煩雑な事務を「スピーディーかつ適切」に遂行します。
専門知識が不要です
当社が税制や法律の改正、帳票の変更等の最新情報を常に収集し、適正な事務処理を行うため、専門知識を持った人員が不要です。
面倒な事務を代行します
地方税の年度更新にともなう事務、年末調整の各種申告書のチェック等、特定時期に集中する煩雑で面倒な事務作業がなくなります。
お客様のニーズに応える先進のサービス
当社所有のシステム活用による各種サービスの利用により、お客様はシステム投資を行わず、先進の給与計算・勤休管理・通勤費管理サービスを導入できます。
インターネットを活用したサービスにより、事務の効率化に加えて、ES（社員満足）の向上が期待できます。
給与明細書がなくなります
「給与帳票照会システム」は、社員ご自身がインターネットで当社のサーバーにアクセスし、給与明細書を閲覧･印刷可能です。
これにより、給与明細書の仕分け、配布作業が不要になります。
面倒な事務を代行します
当社開発の「通勤費管理システム」は、毎月最新の運賃データに更新。
退職や通勤経路変更時の解約計算を自動で行います。
社員ごと、路線ごとに定期券の期日管理を行い、支給データを給与計算システムに連動します。
